國考應援團(原公職王網路書局)

2014-03-19

壹、依據
一、高級中等以下學校教師評審委員會設置辦法。

2014-03-12

『中華優購』是日本伊藤忠商事株式會社(ITOCHU)及 Benefit-one 株式會社與國內電信龍頭中華電信，共同在台灣合資成立的新公司，以經營企業員工福利為主之電子商務網站。

2014-03-10

北市環保局103年儲備清潔隊員甄試3月23日筆試測驗

臺北市政府環境保護局委託臺北市就業服務處辦理「103年儲備清潔隊員甄試」，將於103年3月23日於考選部國家考場(臺北市文山區木柵路1段72號)、臺北市立成功高級中學(臺北市中正區濟南路1段71號)及國立臺北教育大學(臺北市大安區和平東路2段134號)辦理筆試測驗，預計6,339人應試，本次甄試一般類組4,564人、保障類組1,775人。預定榜示時間為5月16日、錄取290人，薪資達37K。

2013-03-04

壹、甄選條件：
一、對象：

2014-02-14

『中華優購』是日本伊藤忠商事株式會社(ITOCHU)及 Benefit-one 株式會社與國內電信龍頭中華電信，共同在台灣合資成立的新公司，以經營企業員工福利為主之電子商務網站。

壹、 職務名稱、學歷及經歷條件、待遇、工作地點及錄取名額

2014-01-14

阿里山森林鐵路從業人員甄試公告
一、職稱：服務員

2013-12-26

102學年度臺中市公立幼兒園契約進用職員甄選重要日程表

2013-12-26

102學年度臺中市公立幼兒園契約進用駕駛人員甄選重要日程表

2013-12-25

壹、依據：
一、 幼兒教育及照顧法。

2013-12-18

桃園縣102學年度第2學期公立幼兒園教保員聯合甄選簡章

一、報名日期：102年12月23日(星期一) 至 12月26日(星期四)，一律採網路報名。

2013-12-18

102學年度第2次公立幼兒園契約進用教保員聯合甄選重要日程表

2013-12-16

苗栗縣102學年度公立幼兒園教保員第2次甄選重要日程表

2013-12-16

壹、依據：
一、幼兒教育及照顧法(以下簡稱幼照法)。

2013-12-11

壹、依據

一、幼兒教育及照顧法（以下簡稱幼照法）。

2013-12-07

壹、 遴選類別、學歷及經歷條件、類組代碼、工作地區、錄取名額
ㄧ、遴選類別、學歷及經歷條件：

東森新聞 – 2013年7月31日 下午2:10.. .

約聘人員福利比照公務員，被民眾視為另類鐵飯碗。北市府又開出了38個約聘職缺，打出月薪26K起跳最高到51K，不同以往的是，動物園和文化局都首度開缺，要找動物飼養員和文化行政的人才。
 

【聯合報╱記者陳宛茜／台北報導】 2013.05.24 02:49 am

文創產業被視為廿一世紀最重要的產業。「台灣百大文創產業徵才博覽會」，六月一、二日於華山文創園區登場，是台灣首次針對文創產業舉行的徵才活動。博覽會釋出逾五千個工作機會，未來將年年舉辦。
 

2013/5/3 上午 02:48:43

行政院主計總處最新調查出爐，1到3月份物價漲幅較去年同期上漲1.81％，面對連續兩年上漲，民眾期盼薪資能跟上物價腳步。但民眾恐怕得失望了，因為行政院主計總處另外一則最新調查，工業及服務業1至2月平均薪資較去年同時期減少2.40％，薪資開倒車，讓民眾大嘆只能「勒緊皮帶過生活，實在腰瘦。」

2013-03-02

因應捷運信義線將於年底通車人力等需求，台北捷運公司大舉徵才378人。27日上午10時起到3月5日為止採網路報名。

捷運公司表示，102年招募甄試新進人員作業，包括行車、一般及身心障礙類組（包含依法規定額僱用原住民及身心障礙人員），共29類科、378人。公告及受理報名期間從27日上午10時起至3月5日（週二）下午5時止。 應考學歷依應試類科不同，高中畢業、大學畢業或研究所畢業各視其應試類科而定。另招募試用期間薪資，依不同職務類別約新台幣2萬6000元至4萬1000元；試用期滿約2萬9000元至5萬2000元。 至於招考的29類科，捷運公司表示，包括運務助理控制員、電子及機械工程員、助理工程員（土木、冷凍空調、電子、電機、機械、資訊）、司機員、隨車站務員、技術員（土木、電子、電子原住民、電機、機械、資訊、常年大夜班、常年大夜班原住民），以及身心障礙類組助理工程員（土木、電機）、技術員（機械）、站務員等。相關資訊可參考捷運公司網站公告。

想捧公股行庫的金飯碗，今年機會多，最近包括台銀、彰銀等公股銀行面臨退休潮，今年大幅釋出職缺達到1500人，一般行員打出32K起薪，民營銀行，富邦跟國泰也不甘示弱，打出60K起跳的高薪，要招募中、高階人才，不但民眾搶破頭，更吸引了不少想要跳槽的民營行庫的員工 前來報考。

坐在櫃檯忙著點鈔，想搶銀行鐵飯碗現在正是時候，公股八大行庫，不約而同在農曆年後啟動獵人計畫，釋出超過千名職缺，像是彰銀、華銀、第一金打出３２K起薪搶行員，富邦金控、國泰金，要找儲備幹部，更喊出6萬元高薪，不過想捧金飯碗可不容易，富邦金控員工：「可能會被客戶放鴿子或是打槍，或是用一些言詞，對你有一些，不太客氣的回應。」富邦金控業務經理林銘達：「如果業績做的好的話，其實有時候多可以多到十幾萬、二十萬，可是如果都沒有業績的話，維持0也是有可能的。」