2013-03-02
壹、 臺北捷運公司102年新進人員甄試重要時程
報名程序為本公司招募新進人員甄選作業之一部分,請應試者審慎閱讀本招募作業說明,並依本作業說明上網報名、繳交報名費及備妥報名文件,於報名截止日前郵寄至本公司,應備文件不全或資格條件不符者,即視為資格審查不合格,不得以任何理由要求補附文件、退件或變更報考職類,並於扣取手續費及郵資後,退還報名費餘額。請務必注意配合,以免影響您的甄試權益。
試別 | 項目 | 時間 | 說明 |
第一試: 筆試 | 公告、報名期間 | 102年2月27日10:00起 至3月 5 日17:00止 | 1. 請於2月27日至3月5日報名期間進行網路報名並郵寄資料。 2. 一律採網路報名,報名後請依第叁項規定儘速繳款及郵寄報名所需文件,逾期恕不受理。 |
應試資格查閱 | 102年3月15日起至 102年3月23日止 | 1.請到本公司網站查詢是否通過資格審查。 2.查閱個人應試編號(不另行寄發准考證)。 | |
考場公告 | 102年3月21日起至 102年3月24日止 | 請到本公司網站查詢第一試日期、時間、地點、考場位置及座次號。 | |
測驗日期 | 102年3月24日 | 請詳閱本作業說明所載之試場規則,筆試時請攜帶 1.貼有照片之任一身分證明文件正本。 2.藍(黑)色原子筆及修正帶(液)。 3.2B鉛筆及橡皮擦。 | |
測驗結果查詢 | 102年4月3日 | 1.請到本公司網站查詢第一試成績(未通過者,將不另行寄發成績通知單)。 2.通過第一試者,將以掛號及e-mail通知第二試日期、時間、地點及應注意事項。 | |
第二試: 心理測驗、口試 | 測驗日期 | 102年4月11日 102年4月12日 | 1.請詳細參閱第二試通知書所載之日期、時間、地點,並攜帶身分證明文件正本及應繳交證件辦理報到,逾時者視同棄權。 2.心理測驗時請攜帶2B鉛筆及橡皮擦。(報考身心障礙類者請攜帶藍(黑)色原子筆及修正帶(液)。) |
甄試總成績 結果查詢 | 102年4月19日 | 1.請到本公司網站查詢甄試成績是否通過甄試。 2.通過甄試者另寄發體格檢查表,並須依指定日期繳交體檢表。 |
貳、 報名資格及甄試類科
一、 共同資格條件
(一)國籍:具有中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。大陸地區人民經許可進入臺灣地區者,應依「臺灣地區與大陸地區人民關係條例」第21條第1項規定,除法律另有規定外,非在臺灣地區設有戶籍滿十年,不得擔任公營事業機關(構)人員之規定辦理。如有隱匿者,一經發現除立即拒絕應試、撤銷錄取及受僱資格、或終止勞動契約外,並需負一切法律責任。
(二)學歷:需符合報考之甄試類科要求之學歷條件,並為教育部認可之國內外學校畢業,且不得以同等學力報考。
(三)應試者報考所需繳交各種證件影本(如畢業證書)及資料,請詳閱本作業說明参、三之相關規定。各項證件影本及資料如有資格不符、偽造、變造及其他不實情事者,於測驗前發現,除扣留其所繳交證明文件外,並拒絕其進場應試;於測驗完畢後發現,不予錄取;錄取後發現,撤銷其錄取及受僱資格;受僱後發現,本公司得逕依勞動基準法相關規定終止勞動契約,且應試者應負法律責任。
二、 甄試類科
本次甄試共分為3大類組,包括行車類組24類科、一般類組1類科、身心障礙類組4類科,分列如下。每人僅可擇一類科報名,請慎重考慮後再報名,完成報名程序後不得以任何理由要求退還報名費或變更報考類科。
(一)行車類組:
1. 本類組A10司機員(原住民類)、A14隨車站務員(原住民類)、A17技術員(電子維修原住民類)、A20技術員(機械維修原住民類)、A24技術員(常年大夜班維修原住民類),按「原住民族工作權保障法」及「臺北市促進原住民就業自治條例」規定,屬定額僱用員額,為優先進用具備原住民身分之特定類科。
2. 試用期間:A01助理控制員7個月、A09司機員(一般類)及A10司機員(原住民類)4個月,其餘類科均為3個月。
應試類組 | 類科代碼 應試類科 | 應試資格條件 | 應試 共同科目 | 應試 專業科目 | 名額 | 工作內容 |
行車類組 | A01 助理控制員 (運務類) | 研究所理工學院、交通運輸、交通管理或運輸管理等相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 運輸規劃及管理(含捷運系統概論) | 1 | 1.監控正線及機廠轉換軌之號誌、通訊設備功能正常。 2.監控列車之運行狀況。 3.營運時段進入軌道工作人員之安全防護措施及夜間維修工作之配合。 4.正線事故處理。 5.需接受指派擔任行車人員工作。 6.其他交辦事項。 7.需輪班。 |
行車類組 | A02 工程員(二) (電子維修類) | 研究所電子相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 電子 工程 | 1 | 1.電聯車或支援設備(如機廠設備、軌道養護車輛)檢修及工法改善作業。 2.物料採購與備品開發業務。 3.專案工作。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A03 工程員(二) (機械維修類) | 研究所機械相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 機械 工程 | 2 | 1.電聯車或支援設備(如機廠設備、軌道養護車輛)檢修及工法改善作業。 2.物料採購與備品開發業務。 3.專案工作。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A04 助理工程員 (土木維修類) | 大學土木、建築相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 土木 概論 | 10 | 1.捷運土建軌道設施、設備維修相關作業。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A05 助理工程員 (電子維修類) | 大學電子相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 電子 概論 | 5 | 1.捷運電子相關設施設備維修作業。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A06 助理工程員 (電機維修類) | 大學電機相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 電機 概論 | 22 | 1.捷運機電相關設施設備維修作業。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A07 助理工程員 (冷凍空調 維修類) | 大學冷凍空調相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 冷凍空調概論 | 2 | 1.捷運冷凍空調相關設施設備維修作業。 2.契約製作及履約管理 等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需接受指派擔任行車 行車 人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A08 助理工程員 (機械維修類) | 大學機械相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 機械 概論 | 9 | 1.捷運機械、軌道相關設施設備維修作業。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.需接受指派擔任行車人員工作。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
行車類組 | A09 司機員 (一般類) | 高中(職)畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 141 | 1.負責電聯車之駕駛、廣播服務及狀況處理。 2.負責電聯車隨車監控及狀況處理。 3.需接受指派擔任行車人員工作。 4.其他交辦事項。 5.需輪班。 |
行車類組 | A10 司機員 (原住民類) | 1.高中(職)畢。 2.具原住民身分者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 2 | 1.負責電聯車之駕駛、廣播服務及狀況處理。 2.負責電聯車隨車監控及狀況處理。 3.需接受指派擔任行車人員工作。 4.其他交辦事項。 5.需輪班。 |
行車類組 | A11 隨車站務員 (一般類) | 高中(職)畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 46 | 1.負責電聯車之隨車監控及狀況處理。 2.旅客諮詢及相關服務,車站現金、票證作業服務。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 5.需接受指派擔任行車人員工作。 6.其他交辦事項。 7.需輪班。 |
行車類組 | A12 隨車站務員 (護理類) | 1.高中(職)畢。 2.具護士或護理師證書者;或依救護技術員管理辦法規定,取得救護技術員合格證書者。(均須檢附證明文件)。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 7 | 1.負責電聯車之隨車監控及狀況處理。 2.旅客諮詢及相關服務,車站現金、票證作業服務。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 5.旅客健康安全等突發狀況處理。 6.需接受指派擔任行車人員工作。 7.其他交辦事項。 8.需輪班。 |
行車類組 | A13 隨車站務員 (外語類) | 1.高中(職)畢。 2.具有全民英檢初級複試以上(不得換算等同於中級或中高級初試通過),或TOEIC 350分以上或NEW TOEIC 225分以上(聽力110分以上、閱讀115分以上)或 TOEFL CBT 90以上或PBT 390以上或iBT 29以上或IELTS 3以上者;或具有日本語能力試驗舊制4級以上或新制N5以上者。(均須檢附證明文件)。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 7 | 1.負責電聯車之隨車監控及狀況處理。 2.旅客諮詢及相關服務,車站現金、票證作業服務。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 5.國外旅客諮詢服務。 6.需接受指派擔任行車人員工作。 7.其他交辦事項。 8.需輪班。 |
行車類組 | A14 隨車站務員 (原住民類) | 1.高中(職)畢。 2.具原住民身分者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 2 | 1.負責電聯車之隨車監控及狀況處理。 2.旅客諮詢及相關服務,車站現金、票證作業服務。 3.車站設備之操作、監控與報修管制。 4.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 5.需接受指派擔任行車人員工作。 6.其他交辦事項。 7.需輪班。 |
行車類組 | A15 技術員 (土木維修類) | 高中(職)土木科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 初等土木工程學 | 12 | 1.捷運土建相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A16 技術員 (電子維修類) | 高中(職)電子科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 基本 電子學 | 30 | 1.捷運電子相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A17 技術員 (電子維修 原住民類) | 1.高中(職)電子科畢。 2.具原住民身分者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 基本 電子學 | 1 | 1.捷運電子相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A18 技術員 (電機維修類) | 高中(職)電機科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 電工 原理 | 29 | 1.捷運機電相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A19 技術員 (機械維修類) | 高中(職)機械科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 機械 原理 | 14 | 1.捷運機械相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A20 技術員 (機械維修 原住民類) | 1.高中(職)機械科畢。 2.具原住民身分者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 機械 原理 | 1 | 1.捷運機械相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A21 技術員 (機械維修 高空類) | 高中(職)機械科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 機械 原理 | 6 | 1.捷運及纜車機械相關設備等高空維修工作(纜車塔柱高空作業範圍,高度離地約8公尺至29公尺)。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A22 技術員 (資訊維修類) | 高中(職)資訊科畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 計算機 原理與網路概論 | 3 | 1.捷運資訊系統相關設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪班。 |
行車類組 | A23 技術員 (常年大夜班維修類) | 高中(職)畢。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 10 | 1.捷運軌道系統設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪常年大夜班。 |
行車類組 | A24 技術員 (常年大夜班維修原住民類) | 1.高中(職)畢。 2.具原住民身分者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 1 | 1.捷運軌道系統設備維修工作。 2.需接受指派擔任行車人員工作。 3.其他交辦事項。 4.需輪常年大夜班。 |
(二)一般類組:試用期間3個月。
應試類組 | 類科代碼 應試類科 | 應試資格條件 | 應試 共同科目 | 應試 專業科目 | 名額 | 工作內容 |
一般類組 | B01 助理工程員 (資訊類) | 大學資訊、理工相關科系畢。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 計算機 概論與程式設計 | 2 | 1.資訊應用系統開發設計及維護。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.系統使用者問題處理。 4.新系統安裝、測試及監工作業。 5.其他交辦事項。 6.需輪班。 |
(三)身心障礙類組:
1. 本類組按「身心障礙者權益保障法」規定,屬定額僱用員額,為優先進用領有舊制身心障礙手冊或新制身心障礙證明之特定類科。
2. 試用期間均為3個月。
應試類組 | 類科代碼 應試類科 | 應試資格條件 | 應試 共同科目 | 應試 專業科目 | 名額 | 工作內容 |
身心障礙類組 | C01 助理工程員 (土木類) | 1.大學土木、建築相關科系畢。 2.領有舊制身心障礙手冊或新制身心障礙證明者。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 土木 概論 | 1 | 1.捷運土建工務設施、設備維修相關作業。 2.工程施工監工(需配合夜間監工)。 3.契約製作及履約管理等採購業務。 4.其他交辦事項。 5.需輪班。 |
身心障礙類組 | C02 助理工程員 (電機類) | 1.大學電機相關科系畢。 2.領有舊制身心障礙手冊或新制身心障礙證明者。 | 1.論文 2.英文 3.電腦概論 | 電機 概論 | 3 | 1.捷運機電相關設施設備維修作業。 2.契約製作及履約管理等採購業務。 3.現場設備安裝、測試及工法分析。 4.其他交辦事項。 5.需輪班。 |
身心障礙類組 | C03 技術員 (機械類) | 1.高中(職)機械科畢。 2.領有舊制身心障礙手冊或新制身心障礙證明者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 機械 原理 | 3 | 1.捷運機械相關設備維修工作。 2.其他交辦事項。 3.需輪班。 |
身心障礙類組 | C04 站務員 | 1.高中(職)畢。 2.領有舊制身心障礙手冊或新制身心障礙證明者。 | 1.語文科目(國文、英文) 2.電腦概論 | 綜合科目(數理邏輯、捷運常識) | 5 | 1.旅客諮詢及相關服務,車站現金、票證作業服務。 2.車站設備之操作、監控與報修管制。 3.緊急事件及異常事件之通報聯繫。 4.其他交辦事項。 5.需輪班。 |
参、錄取資格:
一、 第一試:
(一) 各科原始分數滿分以100分計。
(二) 筆試科目其中一科零分者,不得參加第二試。
(三) 各類科專業(綜合)科目成績達頂標(即依到考考生成績由低至高排序,成績位於第88百分位數之考生成績)且共同科目成績達前標(即依到考考生成績由低至高排序,成績位於第75百分位數之考生成績)者,依下列原則參與第二試,惟上述人數仍不足時,得依各科成績高低排序向下擇取。
1. 需求人數在50人(含)以下之類科,按各甄試類科錄取名額至少取3倍人數(不足8人者以8人計) 。
2. 需求人數超過50人之類科,按各甄試類科錄取名額至少取2倍人數。
二、 第二試(口試及心理測驗):
(一)以口試委員評定之平均分數計算口試成績。
(二)口試平均分數未達70分者,不予錄取。
(三)心理測驗僅供口試參考。
三、 甄試總成績計算方式:
(一)以第一試平均分數及第二試(口試)平均分數各佔50%計算總成績,總成績在公告需求人數內,按總成績高低排序,通知辦理體檢。
(二)如總成績分數相同時,以第二試(口試)平均分數高低比序;第二試(口試)平均分數相同時,再以第一試專業(綜合)科目分數高低比序。
四、 甄試結果查詢:第一試及甄試總成績2階段成績,請應試者於下列日期至本公司網站(www.trtc.com.tw)查詢:
(一)第一試結果查詢日期:102年4月3日。
(二)甄試總成績結果查詢日期:102年4月19日。
五、 第一試成績複查:
(一) 應試者申請複查成績,於102年4月3日(星期三)至5日(星期五)前〈以郵戳為憑〉以限時掛號郵寄成績單至10499台北郵局第17-129號信箱(請自行下載列印網路公告之成績單),逾期不予受理,並以1次為限。複查之結果將以e-mail回覆至應試者報名表登載之e-mail 信箱(e-mail如有更正請於申請複查時一併記載)。
(二) 下載列印之成績單上請載明下列事項,由應試者簽名或蓋章:
1.應試者之姓名、出生年月日、身分證字號、應試編號、報考類科及申請日期。
2.複查之應試節次、科目名稱。
(三) 申請複查成績,不得要求重新評閱、申請閱覽或複製試卷、提供試題參考答案。亦不得要求告知命題委員、閱卷委員或口試委員之姓名及有關資料。
六、 各項成績均取小數點後二位數,第三位數採四捨五入法進入第二位數。
肆、待遇福利:
一、 有關新進人員之核敘職稱及薪資內涵等,悉依本公司規定辦理。
二、 助理控制員於試用期滿成績合格前,暫以工程員(二)職務敘薪,其敘薪如下表。
三、 新進人員試用期及試用期滿之薪資表列如下:
報考應試類科 | 試用期間每月薪資 單位:新臺幣(元) | 試用期滿每月薪資 單位:新臺幣(元) |
助理控制員 | 約41,000 | 約52,500 |
工程員(二) | 約41,000 | 約45,300 |
電子、電機、冷凍空調維修類助理工程員 | 約33,100 | 約38,900 |
其他類助理工程員 | 約33,100 | 約36,600 |
技術員 | 約27,200 | 約30,100 |
司機員 | 約27,200 | 約30,100 |
隨車站務員、站務員 | 約26,500 | 約29,300 |
除年終獎金固定1個月薪給外,另視公司全年營運績效及個人績效發給各項獎金。 |
四、 本公司係屬公營事業機構,新進人員之退休、資遣及撫卹,悉依勞工退休金條例及職工福利金條例規定辦理。若新進人員係屬軍公教人員退休,領有月退俸者,應據實以報,且依陸海空軍軍官士官服役條例、公務人員退休法及學校教職員退休條例等相關規定須停俸者,應於報到後1週內提出,如有隱匿未辦理停俸者,一經發現除立即終止勞動契約外,並需負違約等一切法律責任。
五、 本公司強制退休之年齡條件為65歲。
資料來源:台北捷運公司
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