2013-10-24

考選部長董保城今天說,公務人員身心障礙特考,目前不考慮分障別考試。

國家文官學院院長蔡璧煌今天說,考試不分障別,好不好?分發不分障別,好不好?這是可以思考的。他認為,公務員身心障礙特考應考慮依障別分發,或者讓用人機關可以「負面表列」不適合的障別。

不過,董保城認為,公務機關報缺或分發時,採負面表列,「並不好」,可能造成某些障別,沒機關敢任用。

董保城說,目前身障特考仍不考慮分障別考試,應該是,考上後,再依照身障者狀況,由用人機關內部調配適當工作,有更細緻的工作安排,讓身障者發揮能力。

資料來源:yahoo新聞


身障分發 官員建議負面表列

2013-10-24

國家文官學院院長蔡璧煌今天說,公務員身心障礙特考,應考慮依障別分發,或者讓用人機關可以「負面表列」不適合的障別。

考試院專為身心障礙者舉辦公務人員考試,不過,考試院所屬的文官學院,法定需要進用2位身障者,但都沒有進用,不足率100%,引發考試委員關切。

蔡璧煌受訪指出,並不是文官學院不願進用身障人士,而是他們分發後,總是待1、2個月,就跑掉。

他說,國家文官學院、保訓會業務量大、人員配置不夠,很難留住人;文官培訓,靜態的工作很少,以去年來說,好不容易進用1個身障人士,分派打電話聯繫、做報表等工作,但這個人不久後還是請調離開。

蔡璧煌說,文官學院不足額進用,被開罰,讓他只能大嘆「留不住人,罰我吧,都是我的錯」。

蔡璧煌指出,公務員身障特考錄取人員,目前是按成績分發,但保訓會負責新進文官培訓也曾發現,公務機關開缺,職務描述是要求在第一線、坐櫃台接待民眾的人才,但最後分發到的是視障者。

蔡璧煌說,考試不分障別,好不好?分發不分障別,好不好?這是可以思考的。

他說,以文官學院、保訓會的經驗,當然應該分障別分發,或者,讓用人機關可以負面表列,說明職缺工作性質、哪個障別不適合。

公務人員身障特考,從民國85年開辦以來,已辦理14次考試,總計錄取3267人。

資料來源:yahoo新聞


身障特考 一般行政缺額最多

2013-08-29

一般行政類科通常是各類考試中,報考人數最多、競爭最激烈的類科,但領有政府核發的身心障礙手冊或殘障手冊,才能報考身心障礙特考,特考的一般行政類科比起其他考試,競爭相對沒那麼激烈。

一般行政類科的工作,以例行性事務為主,不牽涉到太多的專業技能,工作較易上手;可以分發的機關較多,可發展的方向也比較廣。

一般行政類科是身心障礙特考錄取名額最多的類科,今年三等一般行政開出的缺額,就高達69人,幾乎占了身障特考全部錄取名額的1/4。

資料來源:聯合新聞網


身心障礙考生 將有「國考帳戶」

2013-08-20

身心障礙特考一直是身心障礙者成為公務人員的重要考試,考選部為了方便身心障礙考生報考,將建置身心障礙考生國考帳戶,讓考生報考更方便。

身心障礙特考已經舉辦14年,至今有7萬多人報考,錄取3267人,每年平均錄取率約6.16%,身心障礙特考去年開始改採網路報名,讓考生更方便報考,考選部研擬明年開始,開考生國考帳戶,屆時重考生不需重複繳交身障證明文件,報名將更為便利。

考選部表示,身心障礙特考保障身心障礙者的就業權益,是國際間獨特的照護政策;身心障礙特考也是公立機關、公立學校進用身心障礙人員的重要管道。

考選部統計,各障別錄取人員以下肢障礙99人最多(占34.14%);其次為聽覺障礙者46人(占15.86%),錄取考生平均年齡34歲,以26至30歲最多,其次是31至35歲。

今年的身心障礙特考已於6月14日放榜,考選部表示,今年年齡最小的錄取考生才20歲,錄取五等考試庭務員類科,最長的錄取考生則是61歲,錄取四等考試地政類科。

身心障礙特考為方便身障者應試,考場會有手語監考人員,另外,也就考生障別安排使用點字機、盲用電腦,另也提供輪椅、放大試題的服務。

資料來源:聯合新聞網


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